2021年3月25日上午，誉城集团公司召开第一届二次工会会员大会，市城投集团公司工会办公室徐丽霞副主任一行到会指导，公司董事长、党委书记盛华同志及公司领导班子成员、全体干部职工参加会议，会议由公司党委副书记、纪委书记张继峰同志主持。

大会听取并审议了《第一届二次工会会员大会筹备工作情况报告》、《2021年度工资集体协议》、《2020年工会经费决算及2021年预算情况报告》。补选了公司工会第一届委员会委员，选举产生了第一届工会女职工委员会和经费审查委员会，并于会后召开了全体委员会议，选举产生了工会主席、女工委主任和经审委主任。

徐丽霞同志对大会的召开以及女工委和经审委的成立表示祝贺，并对誉城集团工会下一步的工作提出了希望：一是激发职工干事创业新斗志，助推中心工作取得新成绩。公司工会要结合中心工作，广泛开展生产型、技能型、智能型劳动竞赛，调动基层单位，把握关键点，找准切入点，开拓创新点，积极探索劳动竞赛新形式，通过劳动竞赛打造誉城名片。二是充分发挥先进模范引领作用，努力打造高素质职工队伍。要充分发挥先进模范引领作用，大力弘扬劳模精神、工匠精神，通过培养、选树先进，发挥先进典型的示范和引领作用，为公司发展注入精神动力，同时激发广大职工的劳动热情和创造力,带出了一支能打硬仗、打得赢硬仗的职工队伍。三是打好服务保障“组合拳”，切实维护职工权益。依法签订各类集体合同，依法依规落实保障好职工福利，构建和谐稳定的劳动关系。通过组织开展培训讲座、恳谈会以及形式多样的职工文体活动，助力打造一流企业文化，不断增强职工的获得感、幸福感、安全感。

盛华同志在总结讲话中强调，工会要切实发挥好桥梁纽带作用，要紧紧围绕企业中心工作，以团结动员全体干部职工推动经济建设为首要任务，以维护职工合法权益和劳动关系和谐稳定为工作重点，全心全意服务中心、服务大局、服务职工，最大限度调动和保护广大干部职工的积极性和主动性。一要牢记宗旨，切实加强工会自身建设。要切实维护职工合法权益，推进劳动合同、集体合同制度建设。推进和落实职工带薪休假等制度。推进劳动保障体系的建立和完善，解除职工后顾之忧。二要紧扣中心，引领职工在企业发展中干事创业。要以提升职工技能素质、推动企业技术创新为重点，积极开展职工劳动和技能竞赛，引领广大职工主动作为、奋发有为、担当善为，进一步调动干部职工干事创业的积极性、创造性，充分凝聚广大职工的力量和智慧，助力全年目标任务落实。三要文化引领，大力营造和谐稳定的发展环境。要有计划有组织有步骤的组织开展涵盖誉城集团所属单位的文化活动，着力探索构建“集团统筹、有总有分”的文体活动组织联动工作机制。要结合誉城特点培育建立有效的企业文化活动载体，突出自身特色和优势，努力满足干部职工文化精神需要，增强企业凝聚力、向心力、号召力和战斗力。